Mandy
Звіт: OKR-структурування
Підходить для першої консультації клієнта, який вже пройшов аналіз сильних сторін Gallup. Основна увага приділяється структуруванню робочих цілей OKR, організаційної структури, стратегії управління нагору (upward management) та наданню практичних планів дій на основі особистих сильних сторін. Результат містить чотири частини: поточний стан (організаційна структура + взаємини), консультаційні цілі (OKR-фреймворк + карта сильних сторін), ключові рекомендації (структурування OKR + управління нагору + використання сильних сторін), план дій (етапні віхи).
Підсумок особистої консультації
Створює структурований, стислий звіт за підсумками особистої консультації. Зосереджується на ключових інсайтах і виконуваних діях, уникає зайвих повторень. Підходить для індивідуальних консультацій з кар'єрного розвитку, особистісного зростання тощо.