Wir betreiben einen Vermittlungsmarktplatz für über 100 Startups, die Softwareentwickler suchen – daher kennen wir die Gehaltsspannen jeder offenen Stelle. Wir haben sowohl die Gehaltsdaten aus den Stellenausschreibungen als auch die konkreten Angebote, die unsere Partner den Entwicklern auf der Plattform direkt unterbreiten.
Die folgenden Angaben beziehen sich auf das Grundgehalt (Base Salary) und wurden heute aus offenen Stellen bei Fonzi erhoben, von Pre-Seed bis Series C+, insgesamt ca. 380 Rollen.
Senior über alle Rollentypen
Niedrig: NYC 150.000 $ / SF 150.000 $
Mittel: NYC 230.000–250.000 $ / SF 230.000–275.000 $
Hoch: NYC 300.000 $ / SF 355.000 $
Product Engineering / Full Stack (NYC n=73, SF n=35)
Niedrig: NYC 150.000 $ / SF 150.000 $
Mittel: NYC 225.000–230.000 $ / SF 230.000–250.000 $
Hoch: NYC 268.000 $ / SF 275.000 $
AI Engineering (NYC n=36, SF n=24)
Niedrig: NYC 160.000 $ / SF 160.000 $
Mittel: NYC 230.000–250.000 $ / SF 250.000–285.000 $
Hoch: NYC 275.000 $ / SF 300.000 $
Backend (NYC n=33, SF n=20)
Niedrig: NYC 160.000 $ / SF 160.000 $
Mittel: NYC 230.000–270.000 $ / SF 250.000–292.000 $
Hoch: NYC 300.000 $ / SF 355.000 $
Data Engineering (NYC n=12, SF n=4)
Niedrig: NYC 158.000 $ / SF 158.000 $
Mittel: NYC 225.000–232.000 $ / SF 220.000–235.000 $
Hoch: NYC 249.000 $ / SF 244.000 $
Die Unternehmen, mit denen wir zusammenarbeiten, werden von a16z, Sequoia, YC, Founders Fund, Khosla usw. unterstützt. Pre-Seed bis Series C, NYC und SF, Mid- bis Staff-Level Product und AI Engineers.
Die Teilnahme ist für beide Seiten – Arbeitgeber und Ingenieure – nur auf Einladung möglich. Wir sagen dir innerhalb eines Tages, ob passende Rollen für dich dabei sind.
Erfahre, wer mit dir sprechen möchte (und wie viel sie dir zahlen würden – nicht nur die Gehaltsspanne) → talent.fonzi.ai/home oder schreib uns → 646-236-3745
