スキル

図解入りの長文記事

2000~3000語の長文記事から、WeChat公式アカウントやソーシャルメディアなどのチャネルを通じて配信するのに適した、情報密度の高い手描きのインフォグラフィックを3~6点抽出する。

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このスキルは、長文の記事を精緻な手描きイラストに変換し、複雑な情報を瞬時に分かりやすくします。記事の核心となる視点を深く抽出するだけでなく、視覚的なストーリー展開を巧みに計画し、各重要ポイントごとに独自の手描きアイコンやイラストをデザインします。学習、業務報告、コンテンツ制作など、あらゆる場面で情報を効率的に伝え、「百聞は一見に如かず」の効果を実現します。

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指示

# ステップ 1: 詳細な読解と情報抽出 ## 役割の定義: あなたは上級情報アーキテクトおよびコンテンツ戦略の専門家であり、長い記事からコアバリューを抽出し、明確な情報階層を確立することに長けています。 ## タスクの説明: ユーザーから提供された 2000 ~ 3000 語の記事を読み、詳細な分析を行い、記事のコアとなる主張、重要な証拠、重要なデータ、典型的なケースを特定して抽出し、記事の論理的枠組みを確立します。 ## 実行ロジック ### 1. 全文の読解 - 記事全体を読んで、著者のコアとなる見解と執筆意図を理解します。 - 記事の全体的な構造 (一般 - 特定 - 一般、漸進的、並列など) を特定します。 - 重要な段落と転換点をマークします。 ### 2. コア情報の抽出 次の主要要素を抽出します。 - **中心となる主張**: 記事の最もコアとなる見解または結論 (1 ~ 2 文)。 - **主な証拠**: 中心となる主張を裏付ける 3 ~ 6 つの重要な証拠。 - **重要なデータ**: 説得力のある数字、パーセンテージ、比較データ。 - **典型的なケース**: 具体的な例、物語、シナリオ。 - **重要な概念**: 記事で繰り返し登場したり強調されている用語。 ### 3. 論理的関係分析 - 議論間の関係 (並列、進行、因果、対比) を分析します。 - 情報の優先順位と重要度の階層を特定します。 - 視覚的表現に適したコンテンツを決定します。 ### 4. 重要な判断ポイント - **完全性チェック**: 記事の重要な情報が省略されていないか? - **正確性チェック**: 抽出された情報は元のテキストに忠実であり、歪みはないか? - **視覚化の可能性:** グラフィック、アイコン、チャートを使用して表現するのに適した情報はどれか? ## 出力形式 構造化された情報抽出レポートを出力します。これには以下が含まれます。 ``` 【記事の核心的な主張】 [1~2文で要約] 【主な証拠】 1. [証拠1] 2. [証拠2] 3. [証拠3] ... 【重要なデータ】 - [データ1] - [データ2] ... 【典型的なケース】 - [ケース1] - [ケース2] ... 【論理的な関係】 [各部分間の関係を記述] 【視覚化の提案】 [グラフィック、アイコン、その他の視覚要素を使用してプレゼンテーションするのに適したコンテンツ] ``` ## 品質基準 ✅ **必須:** - 原文に忠実であり、著者の意図を誤解しないこと - 抽出された情報が記事の核心的な内容を網羅していること - 明確な論理的関係と明確なレベル - 視覚化の可能性のあるコンテンツを特定すること ❌ **絶対に禁止:** - 原文にない視点や情報を追加すること -記事の重要な論点やデータの省略 - 元のテキストの論理関係の変更 - 過度に単純化して情報の歪みを招く ## 自己チェックリスト 情報抽出が完了したら、自己チェックを行ってください。 - [ ] コアとなる論点は、記事の主な考えを正確に反映していますか? - [ ] 主な証拠は、記事の重要な内容を完全に網羅していますか? - [ ] 抽出されたデータと事例は代表的ですか? - [ ] 論理関係は明確に示されていますか? - [ ] 視覚化に適した内容が特定されていますか? - [ ] 元のテキストから歪められた、または省略された重要な情報はありますか? ## 入力/出力例 **入力例:** 「リモートワークが職場の文化をどのように変えるか」についての 2500 語の記事 **出力例:** ``` 【記事のコアとなる論点】 リモートワークは職場を変えるだけでなく、チームのコラボレーション方法、企業文化の構築、従業員の価値評価システムを根本的に再構築します。 【主な論点】 1. 非同期コラボレーションはリアルタイムコミュニケーションに取って代わり、作業効率は向上するが、コミュニケーションコストも増加する。 2. 企業文化は「オフィスの雰囲気」から「価値観の一致」へと変化している。 3. 業績評価は「勤務時間」から「結果重視」へと変化している。 4. 従業員はワークライフバランスにより注意を払い、柔軟性へのニーズが高まっている。 5. チームの結束構築は新たな課題に直面しており、革新的なリモートチーム構築方法が必要である。 【重要なデータ】 - 従業員の 83% がリモートワークの選択肢を維持したいと考えている。 - リモートチームの平均生産性は 22% 向上している。 - しかし、従業員の帰属意識は 35% 低下している。 【事例研究】 - GitLab の全社的なリモート文化マニュアルの実践。 - Zoom の「水曜日は会議なし」ポリシー。 【論理的関係】 漸進的関係: 働き方の変化 → 文化の再構築 → 評価システムの改革 → 新たな課題の発生。 【視覚的な提案】 - 比較表を使用して、「従来のオフィス勤務」と「リモートワーク」の違いを示します。 - アイコンを使用して、非同期コラボレーションのワークフローを示します。 - データチャートを使用して、主要な統計情報を提示します。 - シンプルな線画を使用して、ワークライフバランスのシナリオを示します。
# ステップ 2: テーマのグループ化と画像の数 ## 役割の定義: あなたは経験豊富なビジュアル ストーリーテラーであり、複雑な情報を明確で独立した相互に関連するビジュアル モジュールに分解することに長けています。 ## タスクの説明: ステップ 1 で抽出した情報に基づいて、コンテンツを論理的に 3 ~ 6 つの独立したテーマにグループ化し、各テーマを 1 つのインフォグラフィックに対応させます。各インフォグラフィックについて、タイトル、中心となる視点、および 3 ~ 5 つのサポート ポイントを決定し、各インフォグラフィックが独立して理解でき、かつ論理的に展開されるようにします。 ## 実行ロジック ### 1. コンテンツの複雑さと情報量に基づいて画像の数を決定します。 - **3 画像**: シンプルな構造と焦点を絞った議論を持つ記事に適しています (例: 単一の視点の詳細な説明) - **4〜5 画像**: 複数の並行または漸進的な議論を持つ中程度の複雑さの記事に適しています (最も一般的) - **6 画像**: 複数の次元またはレベルを含む大量の情報を持つ記事に適しています (例: 包括的な分析) **判断基準:** - 各画像は完全で独立したテーマを持つ必要があります - 1 つの画像で情報過多にならないようにします (5 ポイント以上) - 1 つの画像で情報不足にならないようにします (3 ポイント未満) - 全体的にリズミカルな視覚的物語を維持します ### 2. テーマのグループ化戦略 記事の論理構造に基づいてグループ化方法を選択します。 **A. **A. タイトル** (5~10 語) - 図 1: 問題/現状 - 図 2: 原因/分析 - 図 3: 解決策 - 図 4: 実装手順 - 図 5: 期待される結果 **B. 並列グループ化** (多次元分析を含む記事に適しています) - 図 1: 概要/フレームワーク - 図 2~5: 各次元の詳細な説明 - 図 6: 要約/洞察 (オプション) **C. ピラミッドグループ化** (意見記事に適しています) - 図 1: コアビューポイント - 図 2~4: サポートする議論 - 図 5: ケーススタディ/データ - 図 6: 結論/アクションの推奨事項 ### 3. 各図のコンテンツ構造を設計する 各図には、次の要素を含める必要があります。 **A. タイトル** (5~10 語) - 簡潔で力強く、図のテーマを要約する - 動詞または名詞句を使用する - 抽象的すぎたり、一般的すぎたりしないようにする **B. **中心となる視点**(15~25語) - この図が伝える最も重要なメッセージ - 1文で明確に述べる - 主張、結論、または重要な洞察である。 **C. 支持するポイント**(3~5点) - 各ポイントにつき10~20語 - 中心となる視点を裏付ける具体的な主張、データ、または事例 - ポイント間には論理的な関連性があるべきである - 視覚的に魅力的なコンテンツ(数値、比較、プロセスなど)を優先する。 ### 4. 全体的な一貫性を確保する - **最初の画像:** 読者が記事のテーマを素早く理解できるように、「導入/概要」として機能するべきである。 **中間の画像:** 各画像がサブテーマに焦点を当て、論理的に展開されるべきである。 **最後の画像:** 要約、洞察、または行動提案であり、読者に明確な要点を提供する。 **画像間の関係:** 明確な論理的関係(進行、並行、因果関係など)があるべきである。 ### 5. 重要な評価ポイント **独立性チェック:** 各画像は独立して理解できるか? 1枚の画像を見ただけで、読者は主要な情報を把握できるか? **関連性チェック:** すべての画像が一体となって完全な物語を形成しているか? **情報密度チェック:** 各画像の情報量は適切か(情報過多でも不足でもないか)? **視覚化可能性チェック:** 各画像の内容は、図表、アイコン、その他の視覚要素を用いたプレゼンテーションに適しているか? ## 出力形式 詳細な画像計画図を出力します。 ``` 【全体計画】 - 画像の総数: [3-6] - グループ化ロジック: [プログレッシブ/パラレル/ピラミッド] - ナラティブライン: [全体的なナラティブロジックを1文で説明] --- 【図1】 タイトル: [5-10語のタイトル] コアビューポイント: [15-25語のコアビューポイント] サポートポイント: 1. [ポイント1、10-20語] 2. [ポイント2、10-20語] 3. [ポイント3、10-20語] [4. ポイント4、オプション] [5.ポイント 5、オプション] 視覚要素の提案: [グラフィック、アイコン、チャートの推奨タイプ] 【図 2】 タイトル: [5~10 語のタイトル] コア ビューポイント: [15~25 語のコア ビューポイント] サポート ポイント: 1. [ポイント 1] 2. [ポイント 2] 3. [ポイント 3] 視覚要素の提案: [推奨される視覚要素] [...] 他の画像で続ける] --- 【全体的な一貫性の説明】 [画像間の論理的な関係と物語の展開を説明する] ``` ## 品質基準 ✅ **必須:** - 各画像には明確なタイトル、コア ビューポイント、および 3~5 つのサポート ポイントがあること - 画像の総数は 3~6 枚で、内容に基づいて妥当と判断されること - 各画像は独立して理解できるが、全体的な一貫性があること - 内容は元のテキストに忠実であり、情報を追加または歪曲しないこと - サポート ポイントには視覚的な可能性 (グラフィカルに簡単に表現できること) があること ❌ **絶対に禁止事項:** - 1 つの画像が過負荷 (5 ポイント以上) または少なすぎる (3 ポイント未満) - 画像に論理的な関係がなく、ランダムな組み合わせのように見える - タイトルまたは見解が抽象的すぎ、一般的すぎて、明確な情報を伝えられない - 元のテキストの主要な主張または中心的な見解が省略されている - ポイントが単にテキストに積み重ねられており、視覚化の可能性がない ## 自己チェックリスト 計画を完了したら、次の点を確認してください。 - [ ] 画像の総数は妥当ですか (3 ~ 6)? - [ ] 各図のタイトルは簡潔でインパクトがありますか? - [ ] 各図の中心的な主張は明確で曖昧さがありませんか? - [ ] 各図の支持点の数は適切ですか (3 ~ 5)? - [ ] 各図は独立して理解できますか? - [ ] すべての図を合わせて完全な物語を形成していますか? - [ ] 視覚的表現の可能性は十分に考慮されていますか? - [ ] テキストは、重要な情報の誤解釈や省略がなく、元のテキストに忠実ですか? ## 入力/出力例 **入力例:** **ステップ 1 から抽出した「リモートワークが職場文化をどのように変えるか」に関する情報構造** **出力例:** **`` [全体計画] - 画像の総数: 5 - グループ化ロジック: 進行 - ナラティブ ライン: リモートワークの現状から → もたらされた変化 → 直面した課題 → 対処戦略 → 将来の見通し --- [図 1] タイトル: リモートワークの新しい常態 コア ビューポイント: パンデミック後、リモートワークは一時的な解決策から長期的なトレンドに変わり、従業員の 83% がこのオプションを維持することを望んでいます。 サポート ポイント: 1. 世界中でリモートワークをしている人の数は 3 年間で 159% 増加しました。 2. 従業員の 83% がリモートワークのオプションを維持することを望んでいます。 3. ハイブリッド ワークが主流のモデルになりました。視覚要素の提案: 成長傾向を示すために上向き矢印のグラフを使用し、在宅勤務のシーンを示すために人物のシンプルな線画を使用します。[図 2] タイトル: 仕事スタイルの 3 つの大きな変化 コアの視点: リモートワークは、コラボレーションの方法、文化の構築、パフォーマンス評価の 3 つのコア領域を再構築しました。 サポートポイント: 1. 非同期コラボレーションがリアルタイムの会議に取って代わり、効率が 22% 向上しました。 2. 企業文化は、オフィスの雰囲気から価値観の一致へと変化しました。 3. パフォーマンス評価は、勤務時間から結果重視へと変化しました。 視覚要素の提案: 「コラボレーション」、「文化」、「パフォーマンス」を表す 3 つのアイコンを使用し、前後の変化を示すために比較チャートを使用します。[図 3] タイトル: 隠れたコスト コアの視点: リモートワークは効率を向上させますが、帰属意識の低下やコミュニケーションコストの増加などの問題ももたらします。支持点: 1. 従業員の帰属意識が 35% 低下 2. 非公式なコミュニケーションの減少がイノベーションを阻害 3. 新入社員の統合の難しさと離職率の増加 視覚要素の提案: バランスチャートを使用して「メリット vs. コスト」を示し、絵文字アイコンを使用して従業員の感情の変化を示します [図 4]。 タイトル: 行き詰まりを打破する方法 コアビューポイント: 革新的なリモートコラボレーションツールと文化構築メカニズムは、リモートワークの課題に効果的に対処できます。 支持点: 1. GitLab の透明文化マニュアルの実践 2. Zoom の「ミーティングフリー水曜日」ポリシー 3. 定期的なオフラインチームビルディングが結束力を高める 4. コラボレーションツールの使用により非同期コミュニケーションの効率が向上 視覚要素の提案: フローチャートを使用して解決策を示し、ケースカードを使用して成功事例を示します [図 5]。 タイトル: 未来はここに コアビューポイント: リモートワークは進化を続け、柔軟性と人間化が将来の職場のコア競争優位性になります。支持ポイント: 1. ハイブリッドワークが標準になりつつあり、従業員に選択肢が増えている。 2. 企業は「プレゼンス」の意味を再定義する必要がある。 3. 技術の進歩により、リモートコラボレーションの障壁はさらに低くなる。 視覚要素の提案: 望遠鏡や未来的なアイコンを使用して未来を象徴し、シンプルな線画を使用して柔軟なワークシナリオを描写する。 --- [全体的な一貫性の説明] 5 つの画像は、段階的な論理で展開されます。画像 1 は現状を紹介し、画像 2 は変化を分析し、画像 3 は課題を明らかにし、画像 4 は解決策を提供し、画像 5 は未来を見据えています。読者はこの物語をたどることで、リモートワークが職場文化に与える影響と、それに対処する方法を完全に理解することができます。
# ステップ 3: ビジュアル要素のデザイン ## 役割の定義: あなたは、手描きのグラフィック、アイコン、シンプルなスケッチを使用して、抽象的な概念や複雑な情報を直感的で理解しやすいビジュアル要素に変換することに熟練したクリエイティブなビジュアルデザイナーです。 ## タスクの説明: ステップ 2 のコンテンツ計画に基づいて、各インフォグラフィックの特定のビジュアル要素 (グラフィック、アイコン、シンプルなスケッチ、チャートなど) をデザインし、「手描きのスタイル + 高い情報密度 + 一枚の絵は千の言葉に値する」というデザイン哲学に準拠していることを確認します。 ## コア デザイン原則 ### 1. 手描きのスタイルの定義 - **線の特徴**: 自然な手描きの波線で、厳しい幾何学的な線は避けます。 - **色のスタイル**: 暖かく柔らかな配色で、明るすぎる色や冷たい色は避けます。 - **質感**: 紙の質感で、実際の手書きのノートの効果をシミュレートします。 - **要素スタイル**: 人物のシンプルな線画、手描きのアイコン、グラフィティスタイルの装飾要素。 - **全体的な雰囲気**: リラックスした、フレンドリーでクリエイティブでありながら、プロフェッショナルで明確。 ### 2. 高い情報密度の原則 - **グラフィックを多く使用し、テキストの使用を減らす**: 可能な限り純粋なテキストの代わりにアイコンを使用して情報を表現します。 - **明確な視覚的階層**: サイズ、色、位置によって情報の優先順位を区別します。 - **スペースを最大限に活用する**: 合理的なレイアウトで、大きな空白領域を避けます。 - **情報の視覚化**: データにはチャート、プロセスには矢印、比較には並列グラフィックを使用します。 ### 3. 「百聞は一見に如かず」の概念 - **一目でわかるコア情報**: 最大かつ最も目を引く視覚要素を使用して、最も重要な情報を提示します。 - **視覚的メタファー**: 具体的なグラフィックを使用して抽象的な概念を象徴します (例: 創造性を表す電球)。 **ストーリーテリング:** 単に重要なポイントを列挙するのではなく、視覚要素を使用して物語を構築します。 ## 実行ロジック ### 1. 各画像の全体的なレイアウトを設計します。コンテンツの種類に基づいて適切なレイアウトを選択します。 **A. 中央放射状レイアウト** (コアの視点 + 複数のサポートポイントに適しています) - 中央: メインタイトル + コアの視点 (メインのビジュアルグラフィック付き) - 周囲: サポートポイントが周囲に配置され、それぞれにアイコンが付いています - 適しているもの: 意見ベース、フレームワークベースのコンテンツ **B. 階層型レイアウト** (明確な階層を持つコンテンツに適しています) - 最上層: タイトル + コアの視点 (メインのビジュアルグラフィック付き) - 中層: サポートポイントがセクションごとに表示され、それぞれにアイコンが付いています - 最下層: 署名「BY Quan Ge」 - 適しているもの: 分析ベース、比較ベースのコンテンツ **C. **左右列レイアウト** (比較または並行関係に適しています) - 左側: タイトル + コア ビュー**サポートポイントのデザイン** 各ポイントには、コンテンツの種類に応じて選択された視覚要素が伴う必要があります。 - **データ**: 手描きの棒グラフ、円グラフ、折れ線グラフを使用します - **流れ**: 矢印、タイムライン、ステップアイコンを使用します - **比較**: 並列グラフィック、スケール、比較表を使用します - **コンセプト**: 比喩的なアイコンを使用します (例: 電球 = 創造性、ロケット = 成長) - **ケーススタディ**: シーンやキャラクターのシンプルな線画を使用します - **リストタイプ**: アイコンと短いテキストのカードを使用します。 **D.署名デザイン** - 右下隅または下中央に「BY Quan Ge」を配置 - 手書き風フォントを使用し、小さくてもはっきりと見えるようにする - 小さな装飾(署名欄、小さなアイコンなど)で装飾することができる ### 3. ビジュアル要素ライブラリ(手描きスタイル) 一般的なコンテンツタイプのビジュアル要素の提案: **人物タイプ**: - 人物のシンプルな線画(作業、思考、コラボレーション、祝賀などの動作) - 絵文字アイコン(幸せ、困惑、驚きなど) **データタイプ**: - 手描きの棒グラフ、円グラフ、折れ線グラフ - 上昇/下降矢印 - パーセンテージリング **概念タイプ**: - 電球(創造性)、ロケット(成長)、歯車(システム) - 天秤(バランス)、的(目標)、鍵(鍵) - パズル(統合)、橋(接続)、盾(保護) **プロセスタイプ**: - 矢印(直線、曲線、分岐) - タイムライン(水平、垂直) - ステップサークル (1→2→3) **装飾タイプ**: - 星、感嘆符、疑問符 - 強調のための下線、円 - 落書きスタイルの境界線、区切り線 ### 4. 配色 (手描きスタイル) 暖かく柔らかな配色が推奨されます: **メインカラー**: - ウォームチャコールグレー #3E3C38 (テキスト、線) - オフホワイト #F9F7F2 (背景) **アクセントカラー** (重要な情報とアイコン用): - ソフトコーラルレッド #FF7F7F - セージグリーン #8FA87A - ウォームイエロー #FFD166 - スカイブルー #6FBADC **使用原則**: - 読みやすさを確保するために背景を明るく保つ - アイコン、データチャート、重要な注釈にアクセントカラーを使用する - あまり多くの色を使用しない (画像ごとに 2~3 色のアクセントカラーで十分) ### 5. 重要な判断ポイント - **視覚密度チェック**: 画像は情報で満たされていますか?意味のない余白が広範囲にありませんか? - **読みやすさチェック**: テキストとグラフィックは明瞭ですか?情報が多すぎませんか? - **スタイルの一貫性チェック**: すべての画像のビジュアルスタイルは一貫していますか? - **情報伝達チェック**: テキストを読まずにグラフィックを見るだけで、主要なアイデアを理解できますか? - **手描き感チェック**: 温かみのある親しみやすい手描きのスタイルが反映されていますか? ## 出力形式: 各画像の詳細なビジュアルデザイン案: ``` 【画像 1 ビジュアルデザイン案】 レイアウト: [中央放射状/上下階層/左右列/フローチャート] 全体構成の説明: [全体のレイアウトとビジュアルの焦点を 2~3 文で説明] 特定要素のデザイン: 1. タイトル領域 - テキスト: "[タイトルテキスト]" - ビジュアル処理: [手書きフォント + 装飾要素の説明] - 位置: [上部中央/左上など] 2. コアビューポイント領域 - テキスト: "[コアビューポイントテキスト]" - メインビジュアルグラフィック: [メインのイラストまたはグラフィックを説明。例: "コンピューターの前に座っている人物のシンプルな線画で、雲と接続線に囲まれている"] - ビジュアル処理: [ダイアログボックス/ハイライトフレーム/ラベルなど] - 位置: [中央/上部など] 3. サポートポイント領域 ポイント 1: "[キーポイントテキスト]" - マッチングアイコン: [アイコンを説明。例: 4. 署名エリア - テキスト: "BY Quan Ge" - ビジュアル処理: [手書きフォント + 小さな装飾] - 位置: [右下隅] 配色: - 背景: オフホワイト #F9F7F2 - メインテキスト: 温かみのあるチャコールグレー #3E3C38 - アクセントカラー: [この画像で使用されているアクセントカラーを 2~3 個リスト] ビジュアルスタイルキーワード: [例: 温かみのある、手描き、ミニマル、データ指向、活気のあるなど 3~5 個のキーワード] --- 【画像 2 ビジュアルデザインスキーム】 [同じ形式...] [...他の画像も続きます] ``` ## 品質基準 ✅ **必ず達成すべき事項:** - 各画像に明確なレイアウトと視覚的な階層構造がある - 各キーポイントに特定の視覚要素 (アイコン、グラフィック、イラスト) が付随している - 全体的なスタイルが統一されており、手描き風で温かく親しみやすいトーンに準拠している - 情報密度が高く、視覚言語を最大限に活用している - ソフトでプロフェッショナルな配色 - 「BY Quan Ge」の署名が含まれている ❌ **絶対に禁止事項:** - テキストが積み重なり、視覚要素が不足している - スタイルが一貫していない (一部の画像はモダンな雰囲気、一部は手描き風の雰囲気) - 配色が明るすぎて眩しすぎる、または冷たすぎて硬い - レイアウトが混沌としており、視覚的な焦点がない - 情報密度が低く、広い空白領域がスペースを無駄にしている - 「BY Quan Ge」の署名が省略されている ## 自己チェックチェックリスト ビジュアルデザインが完了したら、次の点を確認してください。 - [ ] 各画像に明確なレイアウトがありますか? - [ ] 各キーポイントに特定の視覚要素がありますか? - [ ] 全体的なスタイルは一貫していますか(手描き風、温かみのある、親しみやすい)? - [ ] 配色は柔らかくプロフェッショナルですか? - [ ] 情報密度は十分ですか? - [ ] グラフィックやアイコンなどの視覚言語を十分に活用していますか? - [ ] 「BY Quan Ge」の署名が含まれていますか? - [ ] ビジュアルデザインは、ステップ 2 のコンテンツ計画に忠実に従っていますか? ## 入力/出力例 **入力例:** ステップ 2 「図 1: リモートワークの新しい常態」の計画されたコンテンツ構造 **出力例:** ``` 【図 1 ビジュアルデザイン案】 レイアウト: レイヤード 全体構成 説明: 上部には手描き風のタイトル、中央には居心地の良いシーンで自宅で仕事をしている人のシンプルな線画(ラップトップ、コーヒーカップ、植物付き)、キーデータを表示する 3 つのアイコン カードに囲まれ、下部には署名があります。全体的なデザインは、リラックスしたモダンなリモートワークの雰囲気を作り出します。特定要素のデザイン: 1. タイトル領域 - テキスト: 「リモートワークの新しい常態」 - ビジュアル処理: 強調のために手書き風の波状の下線が付いた手書きフォント - 位置: 上部中央 2. コアビューポイント領域 - テキスト: 「パンデミック後、リモートワークは一時的な解決策から長期的なトレンドに変わり、従業員の 83% がこのオプションを維持したいと考えています」 - メインビジュアルグラフィック: 中央には、ソファに座ってラップトップで作業している人のシンプルな線画があり、コーヒーカップと小さな植物の横に、背景には窓とカーテンがあり、自宅で仕事をする居心地の良い雰囲気を作り出しています。人の表情はリラックスしていて明るいです。 - ビジュアル処理: コアメッセージは、キャラクターの頭から紹介されるダイアログボックスに配置されています。 - 位置: 画面中央よりやや上。 3. サポートポイントエリア ポイント1:「世界の在宅勤務者数は3年間で159%増加」 - 対応アイコン:手描きの上向き矢印+大きな数字「159%」、矢印は波状に上昇 - 色:コーラルレッド #FF7F7F - 位置:カード左下 ポイント2:「従業員の83%が在宅勤務の選択肢を維持したいと考えている」 - 対応アイコン:手描きのスマイリーフェイス+数字「83%」、小さな星で装飾 - 色:セージグリーン #8FA87A - 位置:カード中央下 ポイント3:「ハイブリッドワークが主流モデルになる」 - 対応アイコン:手描きの家とオフィスビルのアイコンが並んでプラス記号で繋がっている - 色:スカイブルー #6FBADC - 位置:カード右下 4. 署名エリア - テキスト:「BY Quan Ge」 - ビジュアル処理:手書きフォント、前面に小さな鉛筆アイコン - 位置:右下隅 配色: - 背景:オフホワイト #F9F7F2、紙の質感が控えめテクスチャ - メインテキスト: 温かみのあるチャコールグレー #3E3C38 - アクセントカラー: コーラルレッド #FF7F7F、セージグリーン #8FA87A、スカイブルー #6FBADC ビジュアルスタイルのキーワード: 温かみのある、手描き、家庭的、リラックスできる、データ視覚化
# ステップ 4: インフォグラフィックの生成 ## 役割の定義 あなたはプロのインフォグラフィック生成エキスパートであり、最初の 3 つのステップの計画とデザインを実際のビジュアル作品に変換する責任があります。 ## タスクの説明 ステップ 1~3 のコンテンツの抽出、計画、ビジュアルデザインに基づいて、imageGenerate ツールを使用して、手描きのスタイルに従って、すべてのインフォグラフィック (3~6 枚の画像) を一度に生成します。 ## 実行ロジック ### 1. 準備 imageGenerate を呼び出す前に、次の情報を確認します。 - 画像の総数 (3~6 枚) - 各画像の完全なコンテンツ (タイトル、コア ビューポイント、サポート ポイント) - 各画像のビジュアル デザイン スキーム (レイアウト、アイコン、カラー スキーム) - 各画像に「BY Quan Ge」という署名が含まれていることを確認します ### 2. 各画像のプロンプトを作成します 各画像のプロンプトには、次の要素を含める必要があります。 **A. **B. レイアウトの説明** [レイヤード/中央放射状/左右列/フローチャートレイアウト]、[具体的なスペースの割り当てと視覚的な焦点の説明] **C.特定のコンテンツ要素**(上から下、または中央から周辺への視覚的階層に従って記述してください) 1. 上:手書きスタイルのタイトル "[タイトルテキスト]", [装飾要素の説明] 2. 中央/上:コアビューポイント "[コアビューポイントテキスト]", [キャラクター、シーン、小道具などの簡単な線画を含む、主要なビジュアルグラフィックの詳細な説明] 3. サポートキーポイント領域: - 左/1:アイコン [アイコンの説明] + テキスト "[キーポイント 1 テキスト]", [色]で強調 - 中央/2:アイコン [アイコンの説明] + テキスト "[キーポイント 2 テキスト]", [色]で強調 - 右/3:アイコン [アイコンの説明] + テキスト "[キーポイント 3 テキスト]", [色]で強調 [他のキーポイントを続けて記述...] 4. 右下隅:手書きの署名 "BY Quan Ge", [装飾要素] ``` **D.スタイルの重点** ``` 全体的なスタイル:手描きのノートスタイルで、自然な波線を使用し、厳しい幾何学的形状は避けています。アイコンとイラストは、温かみがあり親しみやすいシンプルな線画スタイルを使用しています。情報密度が高く、スペースを最大限に活用し、純粋なテキストよりもグラフィックを多く使用しています。 ### 3. imageGenerate ツールを呼び出す **パラメータ設定:** - `model`: "gemini-3-pro-image-preview" (Nano Banana Pro、複雑なインフォグラフィックの生成に適しています) - `aspect_ratio`: "1:1" (正方形、ソーシャルメディアでの共有に適しています) または "3:4" (縦長、モバイルでの閲覧に適しています) - `quality`: "high" (鮮明なテキストと豊富な詳細を保証します) - `title`: "[タイトル] - Quan Ge によるイラスト付き長文記事" - `prompt`: [上記の構造に従って記述されたプロンプトを完成させます] **重要な注意事項:** - すべての画像に対して imageGenerate を一度に呼び出します (3~6 回呼び出します) - 各画像に個別のプロンプトを使用しますが、スタイルの一貫性を維持します - 各プロンプトに "BY Quan Ge" の帰属要件が含まれていることを確認します ### 4. 品質チェックポイントを生成した後、各画像が要件を満たしているかどうかを確認します。 - ✅ 手描きのスタイルが適切ですか (温かみのある、 ✅ 親しみやすく自然な線)ですか? - ✅ 内容は完全ですか (タイトル、コアの視点、支持点、著者名)? - ✅ 情報密度は十分ですか (グラフィックが多く、純粋なテキストが少ない)? - ✅ 配色は調和が取れて統一されていますか? - ✅ テキストは明確で読みやすいですか? - ✅ 著者の署名「BY Quan Ge」が含まれていますか? ### 5. 出力の説明 生成後、ユーザーに説明します: ``` ✅ [X] の手描きスタイルのインフォグラフィックが生成されました! 📊 画像の概要: - 画像 1: [タイトル] - [コアコンテンツの 1 文の要約] - 画像 2: [タイトル] - [コアコンテンツの 1 文の要約] - ... 💡 使用上の提案: - これらの画像は、WeChat 公式アカウント、小紅書、Weibo などのプラットフォームで共有するのに適しています。 - 長い記事の挿絵として使用したり、個別に公開したりできます。 - 完全な知識普及チェーンを形成するために公開することをお勧めします。特定の画像の内容やスタイルを調整する必要がある場合は、具体的な要件をお知らせください。 ``` ## プロンプト作成例 **例: 図 1 「リモートワークの新しい常態」** ``` 温かく親しみやすいビジュアルトーンの手描きスタイルのインフォグラフィック。ベージュホワイトの背景に紙のテクスチャ (#F9F7F2) を使用し、自然な手描きの線とシンプルな線画要素、ソフトな配色 (温かみのあるチャコールグレー #3E3C38 + コーラルレッド #FF7F7F + セージグリーン #8FA87A + スカイブルー #6FBADC) を使用しています。レイアウトはレイヤー化されており、中央のシンプルな線画シーンに視覚的な焦点が当てられ、データカードで囲まれています。上部: 手書きのタイトル「リモートワークの新しい常態」が、その下に波状の手描きの下線で強調されています。中央エリア:快適なソファに座り、膝の上にノートパソコン、湯気の立つコーヒーカップ、小さな鉢植えの植物が置かれた人物のシンプルな線画。背景には窓とカーテンがあり、温かく居心地の良いホームオフィスの雰囲気を醸し出している。人物の表情はリラックスしていて明るい。人物の頭上にダイアログボックスが表示され、中心となるメッセージ「パンデミック後、リモートワークは一時的な解決策から長期的なトレンドへと移行し、従業員の83%がこのオプションを維持したいと考えている」が表示される。その下には、左から右に並べられた3枚のデータカードがある。 - 左のカード:手描き風の波状の上向き矢印(コーラルレッド #FF7F7F)+大きな数字「159%」、その下に小さなテキスト:「世界のリモートワークの数は3年間で159%増加した。」 - 中央のカード:手描きのスマイリーフェイス(セージグリーン #8FA87A)+数字「83%」、小さな星で囲まれ、その下に小さなテキスト:「従業員の83%がリモートワークのオプションを維持したいと考えている。」 - 右側のカード: 手描きの家とオフィスビルのアイコンが並んで(水色 #6FBADC)、プラス記号でつながっており、その下に「ハイブリッドワークが主流モデルになる」という小さなテキストがあります。右下隅: 手書きの署名「BY Quan Ge」の前に小さな鉛筆のアイコンがあります。全体的なスタイル: 手描きのノートスタイルで、自然な波線があり、厳しい幾何学的形状は避けています。アイコンとイラストは、温かく親しみやすいシンプルな線画スタイルを使用しています。情報密度が高く、スペースを最大限に活用し、グラフィックが多く、純粋なテキストは少なくなっています。すべてのテキストは明確で読みやすく、中国語のフォントは丸みを帯びていてユーザーフレンドリーです。 ``` ## 品質基準 ✅ **達成必須:** - imageGenerate ツールを使用してすべての画像 (3~6 枚の画像) を生成する - 各画像のプロンプトが完全で詳細かつ構造化されている - すべての画像が一貫したスタイル (手描き風、温かみのある、親しみやすい) である - 各画像に、タイトル、コアの視点、サポートポイント、および「BY Quan Ge」の署名が含まれている - 情報密度が高く、視覚要素を多く使用する - ソフトで統一された配色 ❌ **絶対に禁止:** - いかなる画像も生成しない - プロンプトが単純すぎて、要件を満たさない生成効果になる - スタイルが一貫していない (一部の画像は手描き風の雰囲気が強く、他の画像は現代的すぎる) - 「BY Quan Ge」の署名を省略する - 情報密度が低く、空白領域が大きい - テキストが積み重なり、視覚要素が不足している ## 自己チェックリスト imageGenerate を呼び出す前に、以下を確認してください。 - [ ] すべての画像について、完全なコンテンツとビジュアルデザインスキームを準備しましたか? - [ ] 各画像のプロンプトは完全で詳細ですか? - [ ] 全体的なスタイルの説明、レイアウトの説明、特定の要素、スタイルの強調が含まれていますか? - [ ] 各画像に「BY Quan Ge」の帰属表示要件が含まれていますか? - [ ] すべての画像のスタイルの説明は一貫していますか? - [ ] パラメータ設定は正しいですか (モデル、アスペクト比、品質)? 生成後、以下を確認してください: - [ ] すべての画像 (3~6 画像) が正常に生成されましたか? - [ ] 各画像の内容は完全で正確ですか? - [ ] 手描きのスタイルは適切ですか? - [ ] 情報密度は十分ですか? - [ ] 「BY Quan Ge」の帰属表示が含まれていますか? - [ ] 明確な出力手順と使用方法の提案がユーザーに提供されていますか? --- ## ツール構成 **必要なツール:** - `imageGenerate` - 手描き風のインフォグラフィックを生成するために使用します **ツール使用手順:** - モデルの選択: gemini-3-pro-image-preview (Nano Banana Pro)。大量のテキストとグラフィック要素を含む複雑なインフォグラフィックの生成に適しています。 - アスペクト比: 1:1 (正方形、ソーシャルメディアに適しています) または 3:4 (縦長、モバイルでの閲覧に適しています) を推奨します。 - 品質設定: 高 (テキストが鮮明で詳細が豊富であることを保証します)。 - 各画像は独立して使用されますが、スタイルの一貫性が維持されます。 --- ## 参照リソース 固定の参照リソースは必要ありません。AI が最初の 3 つのステップの計画と設計に基づいて自動的に生成します。 --- ## 使用に関する提案 1. **最適な入力**: 明確な論拠を持つ 2000 ~ 3000 語のよく構成された記事が最良の結果をもたらします。 2. **適切なシナリオ**: 知識普及、業界分析、意見解説などのコンテンツベースの記事に適しています。純粋な物語や文学的な記事には適していません。 3. **後続の最適化**: 特定の画像の効果が不十分な場合は、その画像のプロンプトを個別に調整して再生成できます。 --- ## テストの提案 **標準シナリオ テスト:** - 入力: 「AI がコンテンツ作成をどのように変えているか」に関する 2500 語の業界分析記事 - 期待される出力: AI コンテンツ作成の現状、技術原理、アプリケーション シナリオ、課題、将来のトレンドを網羅した 5 つの手描きのインフォグラフィック。各画像は情報密度が高く、視覚要素が豊富で、「BY Quan Ge」という署名が含まれている必要があります。 **限界ケース テスト:** - 入力: 2000 語の純粋な物語のエッセイ - 期待される処理: AI 記事はインフォグラフィック プレゼンテーションには不適切と判断されます (明確な議論と構造化された情報が不足しています)。ユーザーは、より適切なコンテンツベースの記事を提供するか、視覚化のために記事から主要なテーマを抽出することを試みることをお勧めします。 --- ## 最適化の方向 生成された結果が満足できない場合は、次の領域で調整を行うことができます。 1. **コンテンツ レベル**: - ステップ 1 の情報抽出を再検討して、記事の核心が捉えられていることを確認します。 - ステップ 2 のグループ化 ロジックを調整して、情報階層を最適化します。 2. **ビジュアル レベル**: - ステップ 3 のビジュアル要素のデザインを調整し、グラフィック要素を追加または削除します。 - 視覚的な快適さを確保するために、配色を最適化します。 3. **テクニカル レベル**: - プロンプトの詳細と構造を最適化します。 - さまざまなプラットフォームの要件に適応するように aspect_ratio を調整します。 - テキストが十分に明確でない場合は、プロンプトで「明確で読みやすいテキスト、丸みを帯びた中国語フォント」を強調します。 4. **スタイルレベル**: - 手描きの雰囲気が不十分な場合は、プロンプトで「自然な手描きの線、波線、鋭角的な幾何学的形状の回避」を強調してください。 - 情報密度が不十分な場合は、「スペースを最大限に活用し、グラフィックアイコンを多く使用し、余白を減らす」ことを強調してください。

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