刘先生
Дизайнер життя
Глибокий діалоговий коучинг на основі методології дизайну життя Стенфордського університету: за допомогою багатораундових сократівських запитань допомагає побачити свою теперішню позицію, відрізнити проблеми, зумовлені «силою тяжіння», від справжніх проблем, які можна змінити за допомогою дизайну, створити три п’ятирічні версії життя (плани «Одіссея») та прототипи дій і зрештою підготувати теплий, але достатньо гострий «Персональний план дизайну життя», щоб допомогти вийти з розгубленості.
Як розкрити свої таланти
За допомогою кількох раундів глибокої розмови допомагає користувачам розкрити приховані або пригнічені внутрішні таланти, створює та зберігає як документ персоналізовану «Інструкцію з використання власних талантів» обсягом близько 10 000 слів (із можливістю адаптувати обсяг), побудовану на ґрунтовному ланцюжку доказів. Підтримує продовження розмови між сесіями та 30-денний експеримент для перевірки.
СлайдиПрезентація робочого звіту
Автоматично перетворює текст робочого звіту на редаговані презентаційні слайди у мінімалістичному бізнес-стилі. Підтримує два режими: структурований ввід та вільний текст виступу. Спочатку підтверджується структура, потім генерується по одній сторінці. Приклад: введіть текст виступу, і отримайте кілька версій презентації. Без надмірностей, без ефектів — висока стабільність якості для створення серій стилістично однорідних презентацій. Приклад підказки для генерації зображення: У сучасних складних умовах ринку праці прикрашання резюме та фальсифікація дипломів стають дедалі поширенішими. Перевірка справжності дипломів є обов'язковою процедурою для дотримання вимог при прийомі на роботу — це основа для відбору та збереження якості кадрів. Це відповідальність не лише перед компанією, а й прояв професіоналізму кожного HR-спеціаліста. Як правильно перевіряти дипломи? По-перше, запам'ятайте три основні принципи: 1. Незалежна перевірка — використовуйте офіційні відкриті джерела. 2. Перевірка оригіналів — обов'язково звертайте увагу на голографічні знаки, печатки та інші елементи захисту. 3. Сувора конфіденційність — порівнюйте та зберігайте інформацію перевірки.
Радар кадрового комплаєнсу
Забезпечує HR-відділи великих корпорацій щотижневим звітом про кадровий комплаєнс, автоматично сканує 30 авторитетних джерел, інтелектуально відбирає цінний вміст та генерує стислий структурований звіт. Допомагає HR швидко виявляти зміни в політиці та важливі події.
Опануйте незнайоме за 30 хв
На основі відкритих підказок від цифрового життя Кацке розроблено навичку навчання, яка допомагає швидко перейти від новачка до глибокого розуміння професійних знань у незнайомій галузі. Основна методологія: запропонована Соссюром діахронічний та синхронічний аналіз, які поєднують часовий та сучасний виміри, горизонтальний та вертикальний підходи для надання навчального контенту, що сприяє швидкому опануванню ключових аспектів незнайомої галузі.
ПисьмоПомічник щоденника Ма Боюна
Записуйте життя як історик. Перетворюйте розрізнені спогади на об'єктивні факти, створюйте структуровані щоденники та ексклюзивні малюнки з цитатами, позбудьтеся впливу суб'єктивних емоцій.
AI+HR передові кейси (зображ)
Щоденно генерує для HR-менеджерів дайджест кейсів застосування AI у сфері HR, зосереджуючись на рекрутингу, навчанні, управлінні кадрами, мотивації оплатою, підвищенні ефективності праці тощо. Автоматично шукає та відбирає 10 реальних кейсів, створює чіткі та естетичні візуальні дайджести у вигляді зображень і детальні текстові версії, допомагаючи команді бути в курсі передових тенденцій AI+HR.
Інспектор безпеки коментарів
Здійснює перевірку коментарів, наданих користувачами, швидко виявляючи будь-які негативні, недоречні висловлювання, що порушують закони та нормативні акти країни.