Радар кадрового комплаєнсу
Відбір та сповіщення про зміни в кадровому законодавстві
Радар кадрового комплаєнсу
Відбір та сповіщення про зміни в кадровому законодавстві
Попередній перегляд
Опис
Забезпечує HR-відділи великих корпорацій щотижневим звітом про кадровий комплаєнс, автоматично сканує 30 авторитетних джерел, інтелектуально відбирає цінний вміст та генерує стислий структурований звіт. Допомагає HR швидко виявляти зміни в політиці та важливі події.
Схожі навички
Переглянути всі
Автонайм: від вимог до прийому
Надає HR повну автоматизацію найму від діагностики потреб до рішення про прийом на роботу, виконуючи професійний процес найму за 7 кроків. Створено на основі шести основних модулів управління людськими ресурсами, відповідає вимогам Закону про трудові договори та Закону про сприяння зайнятості. Основні функції: діагностика потреб у вакансії, розумне створення JD, пакетне сортування резюме, генерація банку питань для співбесіди, інструкції з перевірки біографії, підтримка рішень про найм, аналіз ефективності найму. Підходить для HR-фахівців підприємств, менеджерів з найму, рекрутерів, засновників стартапів. Ключові фрази: я хочу найняти / напиши JD / відфільтрувати резюме / банк питань для співбесіди / перевірка біографії / рішення про найм / аналіз найму.
Радар новин нової енергетики
Радар новин нової енергетики: автоматично збирає останні новини у сфері сонячної енергетики, накопичення енергії, вітроенергетики, електромобілів і літієвих батарей, водневої енергетики, нових електроенергетичних систем та інших напрямів, а кожного робочого дня формує добірку галузевих новин. За замовчуванням сервіс орієнтований на учасників галузі нової енергетики, інвестиційні установи, постачальників корпоративних послуг і підприємців. Перевага надається авторитетним китайським і профільним галузевим медіа; увага зосереджена на змінах у політиці, даних про ціни, тендерах, новинах компаній і практичних кейсах. Структура результату: «Головне сьогодні (з бізнес-інсайтами) + Варто знати + Фраза дня», після чого документ автоматично зберігається. Можна налаштувати окремі сегменти, бізнес-контекст і джерела інформації, щоб щодня за 10 хвилин відстежувати динаміку галузі та знаходити бізнес-можливості.
AI+HR передові кейси (зображ)
Щоденно генерує для HR-менеджерів дайджест кейсів застосування AI у сфері HR, зосереджуючись на рекрутингу, навчанні, управлінні кадрами, мотивації оплатою, підвищенні ефективності праці тощо. Автоматично шукає та відбирає 10 реальних кейсів, створює чіткі та естетичні візуальні дайджести у вигляді зображень і детальні текстові версії, допомагаючи команді бути в курсі передових тенденцій AI+HR.
Інформація
- Версія
- v2
- Останнє оновлення
- Кредити за запуск
- За фактичним використанням
- Моделі
- Автоматично
