国有企业公文写作
描述
本技能专为国有企业设计，严格遵循《党政机关公文处理工作条例》《党政机关公文格式》（GB/T 9704）及国资监管机构通行要求，结合"三重一大"决策制度与党委会、董事会、总经理办公会等公司治理结构，撰写、润色、校核各类法定公文及企业内部常用文书。输出内容政治合规、用语规范、格式标准，契合国企管理实际。 适用文种： 请示、报告、通知、函、会议纪要、决定、意见、领导讲话稿、巡视整改报告等。
相关技能
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写作公文标准写作助手 · 政治红线+格式规范一次过审
解决"公文写了改，改了写，还是过不了审"的痛点。严格对齐GB/T 9704-2012国家标准，通过党性三审闭环（政治红线+语体风格+格式规范），确保公文一次过审。
中文去黑话与主谓宾审校
把“看起来很专业、读完却不知道谁要做什么”的中文材料，改写成读者能直接理解、执行和核对的表达。它适用于报告、方案、通知、文章、产品文档、项目汇报、制度培训、客服内容、公众号文章以及 AI 生成文本的语言审校，重点处理中文黑话、空泛口号、抽象名词和编写者视角。 在不改变事实、数量、日期、名称、范围、结论强度和证据边界的前提下，技能会将“赋能、强化管理、推动落地、形成闭环、协同对齐”等难以行动化的说法，转化为更具体的人、动作、对象、条件和结果；同时检查关键句是否交代清楚主语、动作与对象，让读者明确谁负责什么、作用于什么，以及如何判断是否完成。必要时会保留法规、标准和产品等专业术语，并用普通语言补充解释。 输出通常包含可直接使用的改写稿、影响理解的关键改动，以及原文无法确认的责任人、时间、数据、证据或专业定义。它不会凭空补充信息，也不会把建议、记录或系统状态改写成已完成、已解决或已验证的事实，适合希望提升中文材料可读性、准确性和可执行性的写作者、编辑与业务团队。
体制内年度工作总结
还在为体制内年度工作总结和计划的撰写而烦恼吗？本技能专为行政机关、事业单位、执法监管等体制内工作人员设计，助您高效、精准地完成高质量年终总结。 作为您的专属资深材料顾问，本技能将引导您系统梳理年度工作，聚焦“承上启下、服务一线、闭环落实”的核心要求。您只需提供单位信息、岗位职责、重点工作数据、党建引领实践、存在问题及下一年计划，技能将通过多轮交互，提炼关键指标，并通过数据量化您的工作成果，确保总结内容有据可查、有目共睹。 本技能擅长将复杂工作转化为可量化、可核验、可汇报的成果，无论是个人、科室还是专项总结，都能精准把握受众需求。最终输出的总结将包含“摘要版”“完整版”及详细的“年度数据清单”，并严格遵循体制内行文规范，杜绝空话套话，确保您的总结既能体现工作实绩，又能展现前瞻性规划，助您轻松应对年终考评与汇报。
国有企业公文写作
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本技能专为国有企业设计，严格遵循《党政机关公文处理工作条例》《党政机关公文格式》（GB/T 9704）及国资监管机构通行要求，结合"三重一大"决策制度与党委会、董事会、总经理办公会等公司治理结构，撰写、润色、校核各类法定公文及企业内部常用文书。输出内容政治合规、用语规范、格式标准，契合国企管理实际。 适用文种： 请示、报告、通知、函、会议纪要、决定、意见、领导讲话稿、巡视整改报告等。
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中文去黑话与主谓宾审校
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体制内年度工作总结
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