Quanto rimane al tuo lavoro?

Rischio AI, pianifica transizione carriera

Creato da

积积木的唠叨

Installato da

DaYouMind

Quanto rimane al tuo lavoro?

Rischio AI, pianifica transizione carriera

Creato da

积积木的唠叨

Installato da

DaYouMind

Anteprima

Descrizione

Inserisci il nome del lavoro, cerca online i dati più recenti sull'implementazione dell'AI, e ottieni un report strutturato di diagnosi dell'esposizione all'AI (Markdown + HTML scuro). Scomponi le attività, assegna punteggi di esposizione, stima l'emivita, analizza lo stack di competenze e raccomanda percorsi di transizione. Ogni volta una nuova ricerca, senza dipendere dalla cronologia.

Abilità correlate

Vedi tutto

Motore SEO+GEO globale

Ottimizza le prestazioni nella ricerca e la preparazione alle citazioni AI di articoli, pagine prodotto e landing page. Individua rapidamente i problemi più importanti da correggere oppure ottieni direttamente titoli, testi riscritti, brief dei contenuti, checklist di correzioni tecniche o piani per verificare i risultati. Quattro modalità adatte a ogni attività: invia solo un link o il testo e ricevi una diagnosi rapida; se chiedi di scrivere, ricevi prima un testo utilizzabile; l’audit completo analizza l’obiettivo e la pagina per ciascun motore; la verifica dei risultati specifica le fonti dei dati, numeratore, denominatore e condizioni di confronto. Per le attività semplici non serve un lungo report completo. Supporta controlli distinti per Google AI Overviews / AI Mode, Bing / Copilot, ChatGPT Search, Perplexity e Claude. Valuta separatamente gli accessi per ricerca, addestramento e attivati dagli utenti; per le piattaforme cinesi si adatta ai materiali realmente disponibili e alle osservazioni dirette, senza applicare regole di altri motori. La v8 uniforma i criteri di valutazione e delle prove, limita l’ambito dei blocchi locali, distingue il tasso di attivazione delle risposte, il tasso di citazione condizionato e il tasso di citazione complessivo, e aggiorna i controlli AI a livello di sito di Google. Può essere usata per siti di proprietà, articoli su piattaforme di terze parti e bozze non pubblicate; i suggerimenti distinguono ciò che puoi modificare dagli elementi lato piattaforma ancora da verificare. Ogni valutazione chiave include prove o limitazioni esplicite. I punteggi vengono forniti solo quando necessario; non inventa dati, autori o citazioni e non garantisce posizionamento, indicizzazione o citazioni AI. Esempio di esecuzione reale (2026-09-07; materiale di test, non risultati aziendali) Modalità titoli: alla richiesta di restituire solo 3 titoli per un testo di test su “come scrivere il report settimanale del team”, l’output effettivo è stato: 1. Come scrivere il report settimanale del team? Modello vuoto incluso 2. Guida alla scrittura del report settimanale del team: progressi, problemi e piano per la prossima settimana (con modello) 3. Modello di report settimanale del team: progressi della settimana, problemi riscontrati, piano per la prossima settimana Modalità di calcolo: 12 tentativi simulati, 10 riusciti e 2 scaduti; nelle esecuzioni riuscite sono state generate 2 risposte AI e 1 ha citato il sito target. Output effettivo: tasso di attivazione delle risposte AI 2/10=20%, tasso di citazione condizionato 1/2=50%, tasso di citazione osservato complessivo 1/10=10%. Le esecuzioni senza risposta restano nel denominatore complessivo, mentre quelle scadute sono conteggiate separatamente; questi valori verificano solo i criteri di calcolo e non rappresentano risultati reali di citazione.

12500

Monetizza l’esperienza

«Monetizza l’esperienza professionale» è una Skill AI che aiuta le persone comuni nel mondo del lavoro a riscoprire il proprio valore professionale e a trovare nuove strade per aumentare le proprie entrate. Molte persone lavorano da 5, 10 anni o più, ma sanno soltanto di «saper svolgere il lavoro che fanno oggi». Non si rendono conto che l’esperienza nel settore, le competenze professionali, l’esperienza maturata nei progetti e i metodi per risolvere i problemi possono trasformarsi in un lavoro meglio retribuito, un’attività secondaria, consulenze, formazione, lavoro freelance o prodotti digitali. Ti basta raccontarmi il tuo percorso professionale, ciò che sai fare meglio, il reddito attuale e i tuoi obiettivi, oppure incollare direttamente il tuo curriculum. La Skill ti aiuterà, passo dopo passo, a definire il tuo profilo professionale, individuare le competenze di alto valore che non stai sfruttando, analizzare le opportunità di reddito aggiuntivo, trasformare la tua esperienza in prodotti, valutare ruoli meglio retribuiti, progettare un’attività secondaria con l’AI e creare un piano d’azione di 90 giorni. Per ogni direzione prenderà in considerazione costi di avvio, tempo richiesto, difficoltà, potenziale di reddito e fattibilità concreta, invece di limitarsi a elencare decine di «metodi per fare soldi». È particolarmente adatta a chi ha già una certa esperienza lavorativa e sta pensando a un aumento di stipendio, a cambiare lavoro, a un’attività secondaria, a una seconda fonte di reddito o a monetizzare la propria esperienza. Che tu lavori nella ricerca e sviluppo, nel prodotto, nelle operation, nelle vendite, nel design, nell’insegnamento, nella medicina, nell’ingegneria o nella gestione, puoi partire dalle competenze che hai già accumulato per trovare nuove strade di reddito più vantaggiose. Non devi necessariamente imparare una nuova competenza: forse non hai ancora riconosciuto il valore che già possiedi.

07k

Ricerca

Offer Toolkit

Un sistema di ricerca lavoro basato su 10 anni di esperienza nelle grandi aziende della Silicon Valley, che racchiude in AI autentiche intuizioni di reclutamento e metodologie di ricerca lavoro. Offer Toolkit | Assistente AI per la ricerca lavoro Dal 'trovare la posizione desiderata' all' 'ottenere l'offerta', l'intero processo di ricerca lavoro è suddiviso in tre moduli intelligenti: ① Decodificatore JD (JD Decoder) Analisi approfondita della descrizione della posizione, generazione di un Offer Strategy Report personalizzato: Se vale la pena candidarsi Valutazione della corrispondenza con la posizione Competenze chiave e lacune Punti chiave del colloquio e previsione delle domande ad alta probabilità ② Costruttore di curriculum (Resume Builder) Trasforma le tue esperienze da 'descrizione del lavoro' a 'storie di impatto riconosciute dai reclutatori': Struttura automaticamente le esperienze personali Ottimizza l'espressione dei progetti e la quantificazione dei risultati Genera curriculum ATS-friendly e di alta qualità Supporta oltre 11 template professionali di qualità da stampa ③ Libreria di storie per colloqui comportamentali (Behavioral Story Library) Scava nelle tue esperienze reali per creare risorse di storie di colloquio riutilizzabili: Estrai progetti chiave ed esperienze di crescita Converti automaticamente in framework STAR Crea un tuo Story Bank personale per colloqui comportamentali Affronta efficacemente le domande del tipo 'Tell me about a time...' Sia che tu stia riflettendo su 'se candidarmi o no', voglia 'ottimizzare il curriculum', abbia bisogno di 'analizzare il JD', o ti stia preparando per un prossimo colloquio comportamentale, Offer Toolkit riconosce automaticamente le tue esigenze e ti indirizza al modulo AI più adatto. Parole chiave: Ricerca lavoro｜Offer｜Career｜Job Hunt｜JD｜Job Description｜Curriculum｜Resume｜CV｜Behavioral Interview｜STAR｜Tell me about a time｜Interview Preparation ------------------------------------- job-description-skill: Inserisci un JD e il tuo curriculum, riceverai un report HTML che ti dice: se candidarti o meno, quanto sei compatibile, dove sono le lacune, cosa ti chiederanno al colloquio, se lo stipendio è equo, e cosa fare nelle prossime 6 settimane. resume-skill: Ti aiuta a migliorare il tuo curriculum esistente, o a importarlo da LinkedIn, o a scriverne uno da zero durante una conversazione. Ti offre 11 template di qualità da stampa (Classic-ATS, Ledger, Tech Compact, Modern Sidebar, Pillar, Elegant Serif, Atelier, Timeline, Swiss, Executive, Color-block). Ogni volta ti fornisce due file: uno pronto per la stampa in PDF e uno che puoi modificare cliccando sul testo nel browser. bq-skill: Non ti dà risposte preconfezionate, ma ti aiuta a scavare nelle tue esperienze passate e organizzarle in una libreria di storie riutilizzabili. Ti guida passo dopo passo attraverso le tue esperienze, aiutandoti a chiarire le idee con STAR/CAR, applicando etichette come 'presa di decisioni' o 'scelte difficili', conservando una copia in cinese e una in inglese, così da poter usare la stessa storia per diverse domande comportamentali. Inoltre, partendo da un JD, può prevedere 20 domande che l'azienda potrebbe fare e prepararti una per una. Tre regole comuni: 1. Niente invenzioni. Tutte le esperienze, responsabilità e numeri provengono da ciò che l'utente ha effettivamente detto. Possiamo aiutare a migliorare le espressioni deboli, ma mai inventare aziende, ruoli, risultati o numeri quantificati. I numeri vanno sempre verificati con l'utente. 2. Fare una domanda alla volta. Scavare storie, costruire curriculum, preparare BQ sono conversazioni, non questionari. 3. Prima strutturare, poi produrre. Prima di tutto, inserire i dati in un modello standard, verificare la correttezza, quindi generare HTML o risposte.

232k